檢舉也沒用?特休請太多「公司取消年終」:又沒規定要給 他不滿「打一通電話」老闆娘出面求饒

今年就快結束了,對很多上班族來說更重要的應該是,到底有沒有年終可以領、年終獎金有幾個月吧?之前傳有不肖公司用年終獎金來要求,希望員工不要「請太多特休假」,引起廣大網友的討論,當大家都覺得只是個別公司的作為時,就有網友出面分享,自己因為類似原因,被要求不准領年終,對方還嗆聲:「歡迎檢舉!」讓他好傻眼!

圖片來源:《TVBS》,圖片僅為示意,與本文無關。

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有網友在社群平台PTT發文說,2017年在上一間公司的時候,被老闆大搞特搞,年底的時候,對方以他請假太多,諸如陪產假、特休假、流感病假等,出席率不佳,便表示不會給他年終獎金,當時網友相當不以為然,拿出自己工作成績單,直言自己「產品出貨量、良率最高」,老闆卻依然駁回要求,更嗆聲:「勞基法沒規定一定要給年終,你去檢舉也沒用!」

圖片來源:《NOWNEWS》,圖片僅為示意,與本文無關。

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網友氣得直發抖,決定站出來檢舉沒想到當初的確沒有在勞動契約上,寫下年終獎金相關約定,因此對方並沒有違法,公司也如願不要給付年終獎金。

圖片來源:《ETtoday》,圖片僅為示意,與本文無關。



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